帮助王大发查找控制王大发的黑衣人。公安机关也在帮助王大发查找控制他的黑衣人。王英他们也听到了这个传言。为了躲避黑道的追查和公安机关的追查，王英他们决定，暂停对王大发的敲诈，不到万不得已，不对王大发出手，以免被人家查获。

    自从有了黑衣人的传说，王英他们也对自己的敲诈手段做了改进。他们依托王大发手机上的信息，不断地开发新的可供敲诈的线素，专门敲诈那些不敢声张的人。从王英他们的经验上看，凡是在社会上有头有脸的人物，凡是社会公众人物，凡是害怕丢面子的人物，都是他们最好的敲诈对像。

    这些敲诈对像，吃了亏，不敢声张，更不敢报案。为了使自己的敲诈行为更有把握，更具隐蔽性，王英他们专门挑选了一些比较精明的弟兄，参与敲诈，定期总结敲诈经验。为了增强对敲诈行为的认可，王英他们还专门对所有参与敲诈的弟兄们进行业务培训，让他们在心理上仇视蔑视被敲诈对像，掌握被敲诈对象的心理，选择最佳敲诈对象和敲诈时机。

    为了保证敲证的成功率，王英他们成立了四个敲诈工作组，直接接受王英和吴小波的领导。一个是培训组，专门负责总结分析敲诈案例，以案说法，培训精心挑选出来的敲证能手。二是策划组，专门负责确定敲诈对象，制定敲诈方案，一人一策，精心策划，还要不断地总经经验。三是监督组，监管所有的参与敲诈的人员，严格执行敲诈方案，防止跑风露气，接管敲诈所得的财务。四是执行组，专门组织实施整个敲诈行动。

    为了防止策划组官报私仇，利用策划的机会，把不该纳入敲诈对象的人列为敲诈对象，王英和吴小波还让监督组对所有的列为敲诈对象的人，按照即定的敲诈标准进行审核，只要发现官报私仇的，就要惩罚。轻者罚款，重者实施肉刑体罚。

    有一次，策划组把一位老师列为了敲诈对像。经过监督组的审核，发现该老师收入太少，问题也不太大，且没有可以令这位老师不得不承受敲诈的证据，害怕这位老师不但不怕敲诈，反而还会公开被敲诈的内容，引起公安机关的重视，就被监督组给否定了。

    这件事报告了王英之后，王英和吴波、爨小强他们一商量，认为这是一个官报私仇的策划，应当严惩违规者，结果发现，是负责策划的邹剑锋上小学的时候，受过老师的体罚，就想利用策划的机会，把体罚他的老师列为敲诈对象，报复一个那个体罚过他的老师。

    查明原因后，王英就责令监督组依照帮里的规定，罚款邹剑锋一个月的分红，向帮规下跪一小时。并让培训组专门给邹剑锋上了一课，让他承认自己的错误，并让他跪着向弟兄们说明策划错误的危害。王英也借着这件事告诉大家，如果策划不周密，不正确，就等于把弟兄们推进了火坑。弄不好，整个帮派就要被连根铲除，大家都要进局子。

    王英一再地告诫弟兄们，警署在找他们，黑道上的人也在找他们，他们的处境非常危险，必须要时时处处小心，不能有一点闪失。

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