，我也往往难以去割舍，这事情也真不能怪摩尔他们。

    看着会议室里一个个无精打采，估计这次给公司打击比较大把，自己不缺英特尔赚的这点钱，打一棒给个枣，自己是不是该给一些鼓励，沈夏想了想说到。

    “有舍才有得，也许我们公司在处理器上面发展，未来公司会更好，大家没必要愧疚，行业规则就是这样，大家都给我振作起来”

    看似美好的生活，其实都是不断权衡和取舍之后的结果。懂得“战略性放弃”的公司，这种公司注定不是平庸企业，一个小时后，感觉差不多都讲完了，也把他们士气提升了一下才说到。

    “大家散会把，公司虽然业务转移了，但是不会辞退一个员工，接下来具体安排，我会和摩尔先生，罗伯特先生商量在公布”。

    看着一个个走出会议室，沈夏才对摩尔和罗伯特说到，“你们两个也不必要有压力，这事情不只我们英特尔公司其他公司比我们还不如，我想美国政府业务该做出抑制了”。

    “老板其实罗伯特年前就像我提意见砍掉储存芯片，只是我没决心。”摩尔一脸懊悔不已

    “想当初我们刚成立的公司，主要想最的是活下去，有稳定的盈利模式，发得起工资，客户在增长，现在公司不缺这些。”

    “摩尔有时候你也该听听别人意见，存储芯片是当初RB发明的，处理器才是我们强项，如果老板今天不提出，我也会提出重心转移处理器”。只有罗伯特才敢这样批评摩尔，毕竟他们是十几年哥马了。

    “毕竟我们的时间，精力有限，能做的事情其实并不多，多听听别人意见也许问题就能好好解决，人只有学会“战略性放弃”，才能做成更的事情。”

    沈夏和他们谈了谈心，处理器业务具体安排就交给他们两个安排，自己明天还得去学校报道所以就提出告辞了。

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