第4章 神秘buff

    秦立的眼睛盯在【技能秘籍＋10】这几个字上。

    他细细的盘算了一下，也就说如果他把之前系统给的技能秘籍使用了，完成这个任务，会再奖励十本。

    “一本技能秘籍加10点属性，公司经营属性现在是70……我要是用了10本那就是70＋100……”

    秦立看了看经验条，嘶了一声，“也不知道170点技能值能不能让我变成奥兰多那样的业界精英。”

    他咬了咬牙把技能秘籍从背包里翻了出来：“老伙计，现在就靠你救我财产了！”

    【系统提示，宿主是否要给公司经营技能增加100点技能值？】

    秦立含泪咬牙点了是。

    一阵逼真的特效声音响起，秦立技能页面上的公司经营连升了5级。

    “嘶，这个速度可以啊。”他立刻把五个级别分别给的五个奖励道具领取了。

    “……”他看着手里再次多出来的十个技能秘籍默默的揉了揉额头。

    也就是说自己白嫖了100点技能值？

    血赚不亏！

    正当秦立心痒痒的想再给其他的属性和技能属性升级的时候，秘书敲门而入。

    “秦总，面试的人已经准备好了，您看我们是现在过去吗？”秘书抱着一摞文件恭敬的问道。

    秦立点头，起身系好了扣子器宇轩昂的走了出去。

    他也没想到这个面试招聘会，一开就是一下午。

    好家伙三个职位，至少有三十个人来面试。

    趁着中场休息的时候他把秘书叫来了一边。

    “原来的HR是怎么招聘的？就广撒网？”他揉着发胀的额角问道。

    秘书下意识的点了点头：“一直都是这样做的啊。”

    “公司能做到夏国第二，在座的消费者和竞品公司都有责任。”

    秦立满脸无语：“你知道有个东西叫猎头吗？”

    秘书噤声点了点头，“秦总您是想用猎头挖人对吗？”

    “那不然呢？你以为这是什么偶像爱豆的选拔赛吗，从海选开始，还要我一个一个面试。”

    秦立解开了西装扣子，气的双手叉腰在安全楼道里来回走。

    “你们这不是招聘，是把我往死里搞呢。”

    秘书捂着嘴笑了笑，“没办法啊，这个HR太强势了，我……说不过她。”

    “行行行，你把人事、行政、业务、技术部门主管以上的人都叫到会议室，我要开个会。”

    秘书在平板上快速记录着他的要求，“其他几个部门都很好说，就是……行政部……”

    “行政部怎么了？”秦立皱眉，“开个会还要我哄着他们吗！”

    “行政部的总监不喜欢开会，听说您来了就出外派了。”秘书小声点说道。

    “……嘿，他还会躲着我走了。”

    秦立差点气的揪头发：“你去找人吧，能找来多少是多少。”

    秘书叹了一口气：“要是……不来呢？”

    秦立面无表情的看着她：“那就让他去人事那里直接领三个月的工资，直接拎包滚蛋。”

    “回家睡大觉舒服，他们爱来不来！”秦立深吸了一口气，“我还搞不定一个公司了？”

    等他放完大话回到办公室里看着秘书整理好的员工简历瞬间泄气。

    主管以上岗位，每个部门就有四个人，主管、经理、副经理、总监。

    Newborn有四个部门，也就是十六个人。

    再加上他们这些人几乎都在公司做了十年以上，都是老油条了。

    自己就是想把任务中描述的蛀虫揪出来，难度也十分大。

    秦立有些烦躁的挠了挠头发，这时候那170点的公司经营技能简直不够看。

    “就他妈有850个点我一天之内也搞不定这么多人吧。”

    秦立愁的就差用头撞桌子了。

    正当他一筹莫展点开系统看看能不能找到点帮助系统或者是加速完成道具一类东西的时候，一个小礼物包裹映入眼帘。

    “这不是我在一阶新手任务领取的奖励吗。”

    他再次详细看了看这个小东西，随机抽取一个宿主需要的buff……听起来就很牛逼！

    虽然有点不舍得。

    但是眼下不是纠结这个问题的时候了！舍不得孩子套不着狼。

    秦立也不知道这个礼包里到底是什么，只好硬着头皮开了

    【系统提示，请问宿主选择透视个人经历还是透视个人内心？】

    “好样的！是个好buff！”秦立忍不住狂嗨了一下。

    秦立大手一挥直接选择了前者，希望这个可爱的buff能帮助自己度过这次难关吧。

    【系统提示，宿主已急活透视个人经历buff，时限12小时。】

    秦立双手抵在桌子上，长吁了一口气。